Senior Cloud & Infrastructure Migration Engineer

Senior Cloud & Infrastructure Migration Engineer

Model współpracy i warunki

O projekcie: Poszukujemy osoby odpowiedzialnej za prowadzenie złożonych projektów transformacji infrastruktury w środowiskach enterprise. Działamy w modelu globalnego integratora MSP/GSI, realizując duże inicjatywy migracyjne dla organizacji z Europy Środkowej. Projekty obejmują:

• przenoszenie środowisk z on-premise do chmury
• migruje między chmurami
• modernizację infrastruktury legacy

Technologicznie opieramy się głównie na ekosystemie Microsoft, gdzie Azure stanowi fundament każdego projektu.

Model: B2B

Stawka: 180-230 PLN/h netto + VAT

Lokalizacja: 100% zdalnie (strefa czasowa CET)

Podróże służbowe: kilka razy w miesiącu, Europa

Język: bardzo dobra znajomość angielskiego (B2+/C1)

Kogo szukamy

• Inżyniera z kompetencjami architekta, zdolnego do projektowania i realizacji planów migracji end-to-end
• Osoby z doświadczeniem hands-on w delivery – ok. 50% praca inżynierska, 50% architektura i warsztaty
• Kandydata z solidnymi podstawami networkingu (firewall, routing, VLAN)
• Osoby customer-facing, która swobodnie prowadzi warsztaty, prezentuje rozwiązania i komunikuje się z interesariuszami na poziomie CIO/CTO

Stack technologiczny

Must-have:

• Azure – migracje workloadów, IaaS/PaaS, Azure Migrate, CloudEndure
• Active Directory – konsolidacje, migracje forest-to-forest, narzędzia Quest i ADMT
• Migracje SQL Server, systemów plików (NTFS/NAS) i środowisk print
• PowerShell – automatyzacja i skryptowanie w kontekście migracji
• Podstawy sieciowe: routing, VLAN, reguły firewall

Nice-to-have:

• AWS
• Microsoft 365
• SD-WAN (Meraki), Fortinet, Check Point
• Certyfikat Microsoft Azure Architect Expert (AZ-305)

Zakres obowiązków

• Prowadzenie warsztatów discovery z klientem, zbieranie wymagań biznesowych i technicznych, analiza środowiska oraz projektowanie architektury migracyjnej i planów realizacji
• Realizacja migracji end-to-end w modelu hands-on (Active Directory – ADMT/Quest, systemy plików NTFS/NAS, SQL Server, workloady Azure, infrastruktura sieciowa)
• Diagnozowanie i rozwiązywanie złożonych problemów w obszarach infrastruktury, tożsamości, bezpieczeństwa oraz środowisk hybrydowych
• Współpraca z zespołami SOC, NOC i cloud oraz tworzenie powtarzalnych wzorców migracyjnych i dokumentacji (runbooki, playbooki)
• Przygotowywanie planów cutover, scenariuszy testowych i procedur rollback, wraz z raportowaniem postępów i ryzyk do interesariuszy (senior management, C-level)
• Mentoring członków zespołu oraz wspieranie rozwoju kompetencji organizacji

Wymagania

• Minimum 10+ lat praktycznego doświadczenia inżynierskiego w projektach migracyjnych klasy enterprise
• Bardzo dobra znajomość Azure, w tym projektowanie i realizacja migracji workloadów, praca z IaaS/PaaS oraz narzędziami takimi jak Azure Migrate czy CloudEndure
• Zaawansowana wiedza w obszarze Active Directory, w szczególności migracje forest-to-forest, konsolidacje domen oraz praca z narzędziami Quest i ADMT
• Doświadczenie w migracjach SQL Server, systemów plików (NTFS/NAS) oraz infrastruktury print
• Dobra znajomość podstaw sieci (routing, VLAN, reguły firewall)
• Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne i konsultingowe
• Gotowość do regularnych podróży służbowych w Europie Środkowej

Co oferujemy

• Udział w dużych, złożonych projektach transformacyjnych klasy enterprise
• Praca w międzynarodowym środowisku z topowymi ekspertami technicznymi
• 100% pracy zdalnej w strefie CET z elastyczną organizacją dnia

Proces rekrutacyjny

• Wstępna rozmowa z zespołem Talent Acquisition (30–45 min)
• Spotkanie techniczne (60–90 min)
• Wymagamy CV w języku angielskim.