<ul><li>Współpraca z zespołem produkcji w celu określenia wymagań dla każdej nowej rekrutacji</li><li>Wyszukiwanie najlepszych specjalistów z firm będących liderami branży, którzy mogliby zostać wykładowcami</li><li>Poprawna praca z kandydatami w systemie ATS: selekcja, kontakt, umawianie spotkań</li><li>Organizacja efektywnej komunikacji: udzielanie informacji zwrotnej, analiza pipeline'ów rekrutacyjnych</li><li>Tworzenie raportów i analiza wykonywanej pracy</li></ul>

<ul><li>Minimum 6 miesięcy doświadczenia w sourcingu/rekrutacji</li><li>Biegła obsługa LinkedIna (LinkedIn Recruiter, X-ray, Boolean Search)</li><li>Biegła znajomość języka polskiego oraz poziom komunikatywny z angielskiego</li><li>Gotowość do nauki i zgłębiania nieznanych obszarów</li><li>Doskonała dbałość o szczegóły i wysoka kultura językowa</li><li>Proaktywność i umiejętność nieszablonowego myślenia</li><li>Cierpliwość przy powtarzalnych zadaniach</li><li>Umiejętności komunikacyjne na poziomie PRO</li></ul>

Albania

Andorra

Austria

Belgium

Bosnia and Herzegovina

Bulgaria

Croatia

Cyprus

Czech Republic

Denmark

Estonia

Finland

France

Germany

Greece

Hungary

Iceland

Ireland

Italy

Kosovo

Latvia

Liechtenstein

Lithuania

Luxembourg

Malta

Moldova

Monaco

Montenegro

Netherlands

North Macedonia

Norway

Poland

Portugal

Romania

San Marino

Serbia

Slovakia

Slovenia

Spain

Sweden

Switzerland

Ukraine

United Kingdom (UK)

Vatican City (Holy See)

Armenia

Azerbaijan

Bahrain

Bangladesh

Bhutan

Brunei

Cambodia

China

Georgia

India

Indonesia

Israel

Japan

Jordan

Kazakhstan

Kuwait

Kyrgyzstan

Laos

Lebanon

Malaysia

Maldives

Mongolia

Nepal

Oman

Pakistan

Palestine

Philippines

Qatar

Saudi Arabia

Singapore

South Korea

Sri Lanka

Taiwan

Tajikistan

Thailand

Timor-Leste

Turkey

Turkmenistan

United Arab Emirates (UAE)

Uzbekistan

Vietnam

Yemen

Algeria

Angola

Benin

Botswana

Burkina Faso

Burundi

Cameroon

Cabo Verde

Central African Republic (CAR)

Chad

Comoros

Republic of the Congo

Democratic Republic of the Congo

Djibouti

Współpraca z zespołem produkcji w celu określenia wymagań dla każdej nowej rekrutacji Wyszukiwanie najlepszych specjalistów z firm będących liderami branży, którzy mogliby zostać wykładowcami Poprawna praca z kandydatami w systemie ATS: selekcja, kontakt, umawianie spotkań Organizacja efektywnej komunikacji: udzielanie informacji zwrotnej, analiza pipeline'ów rekrutacyjnych Tworzenie raportów i analiza wykonywanej pracy Minimum 6 miesięcy doświadczenia w sourcingu/rekrutacji Biegła obsługa LinkedIna (LinkedIn Recruiter, X-ray, Boolean Search) Biegła znajomość języka polskiego oraz poziom komunikatywny z angielskiego Gotowość do nauki i zgłębiania nieznanych obszarów Doskonała dbałość o szczegóły i wysoka kultura językowa Proaktywność i umiejętność nieszablonowego myślenia Cierpliwość przy powtarzalnych zadaniach Umiejętności komunikacyjne na poziomie PRO

Laba Polska

Recruiter / Sourcer

Zainteresowany ofertą?