Fullstack Developer (.Net + Vue.js)

Składam aplikację w ramach rekrutacji prowadzonej przez Euvic S.A.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Euvic S.A. podanych danych w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji zgodnie z art.6 ust.1 lit. a RODO.

Aby cofnąć zgodę na prowadzenie przyszłych procesów rekrutacyjnych napisz żądanie na adres: rekrutacja@euvic.pl.

Administratorem Danych Osobowych w rozumieniu Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27.04.2016 w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE ("RODO") jest Euvic S.A., ul. Przewozowa 32, 44-100 Gliwice. Twoje dane będą przetwarzane w związku z prowadzeniem procesu rekrutacji. Aby skontaktować się z nami, wyślij wiadomość pod e-mail: info@euvic.pl lub zadzwoń pod numer tel. +48 32 279 49 42.

Szczegóły dotyczące przetwarzania Twoich danych oraz przysługujących Ci praw możesz przeczytać na stronie www.

Wszelką korespondencję dotyczącą danych osobowych należy kierować pod adres e-mail: iodo@euvic.pl.

Wszelką korespondencję na tematy związane z rekrutacją prosimy kierować na adres: rekrutacja@euvic.pl.

Przesłane dane osobowe przetwarzane będą w celu prowadzenia procesu rekrutacji przez Euvic S.A.

NA PODSTAWIE USTAWY Z DNIA 14 CZERWCA 2024 R. O OCHRONIE SYGNALISTÓW, NINIEJSZYM INFORMUJĘ PANIĄ/PANA, IŻ W EUVIC S.A. OBOWIĄZUJE PROCEDURA ZGŁOSZEŃ WEWNĘTRZNYCH I PODEJMOWANIA DZIAŁAŃ NASTĘPCZYCH, KTÓRA DOSTĘPNA JEST NA STRONIE HTTPS://WWW.EUVIC.COM/PL/ZGLOS-NARUSZENIE/, NA PODSTAWIE KTÓREJ MOŻE PANI/PAN DOKONAĆ ZGŁOSZENIA NARUSZENIA PRAWA W ZAKRESIE I NA ZASADACH OKREŚLONYCH W PROCEDURZE

Zastanawiasz się co dalej? Oto co dla Ciebie przygotowaliśmy:

• 4 Etapy
• W 4 krokach staramy się zamknąć cały proces (analiza CV, pierwszy kontakt, rozmowa techniczna i decyzja). Ma być szybko i konkretnie.
• 01. Przewodnik po umowie
• Nie pozwolimy Ci błądzić po dokumentach! Otrzymasz od nas przewodnik, który pozwoli Ci w pełni zrozumieć zapisy w umowie.
• 02. Korzyści
• Już na etapie rozmów, otrzymasz od nas folder z korzyściami płynącymi z dołączenia do #theGoodPeople. Tak, abyś świadomie podjął/ęła decyzję o współpracy.
• 03. Transparentna komunikacja
• Makaron na uszy i gruszki na wierzbie to nie u nas. Przedstawimy Ci jasne warunki współpracy, a na każde Twoje pytanie otrzymasz odpowiedź.
• 04. Feedback
• Na każdym z etapów przekazujemy Ci komplet informacji, wyniki i dalsze kroki.

Sprawdź pozostałe oferty pracy

Jeśli masz więcej pytań - zapraszamy!

Bądź na bieżąco

Chcesz poznać nas bliżej z nieco innej strony? Zastanawiasz się jak się u nas pracuje, jaką mamy atmosferę i co robimy po godzinach? Obserwuj nas na:

• Facebook
• YouTube
• Linkedin