Digital Growth Consultant

Semcore sp. z o.o.
Poznań / praca zdalna
Kontrakt B2B | cały etat
Rekrutacja zdalna
Wynagrodzenie: 7000 - 8000 netto + prowizja

Jesteśmy Semcore - agencją digital marketingu, która łączy dane, technologię i kreatywność, by pomagać markom rosnąć 🚀. Nasze działania to unikalne połączenie SEO i UX, czyli SXO oraz SEM i content marketing. Każdy nasz projekt opieramy na realnych danych i mierzalnych efektach.

Współpracujemy z liderami branży e-commerce i firmami, które chcą skalować swój biznes online - od strategii po egzekucję. Więcej o nas znajdziesz na semcore.pl. W Semcore stawiamy na wiedzę, rozwój i współpracę. W ramach naszej platformy R&D - SemcoreLAB testujemy i analizujemy rozwiązania, które naprawdę działają w digital marketingu.  

Sprawdź nasze najnowsze badania i case studies.

🎯 Kogo szukamy

Szukamy osoby, która:

• jest dynamiczna i proaktywna,

• nie boi się wyzwań i odpowiedzialności za wyniki,

• chce rozwijać się w sprzedaży,

• potrafi budować zaufanie i relacje z klientami,

• lubi pracować z ludźmi i szukać nowych możliwości biznesowych,

• jest nastawiona na rozwój oraz realizację konkretnych celów.

Nie skupiamy się wyłącznie na latach doświadczenia. Znacznie bardziej cenimy nastawienie do działania, umiejętność budowania relacji oraz chęć osiągania ambitnych celów.

👉 Twój zakres obowiązków

• Generowanie leadów i rozwój sprzedaży - aktywne poszukiwanie nowych możliwości biznesowych, budowanie bazy potencjalnych klientów oraz inicjowanie pierwszego kontaktu z firmami zainteresowanymi rozwojem swoich działań marketingowych.

• Prowadzenie procesów sprzedażowych - samodzielne prowadzenie klientów przez cały proces sprzedażowy – od pierwszej rozmowy, przez analizę potrzeb, aż do finalizacji współpracy.

• Doradztwo biznesowe - analizowanie sytuacji klientów oraz rekomendowanie rozwiązań z zakresu SEO, SEM i digital marketingu dopasowanych do ich celów biznesowych.

• Budowanie relacji - rozwijanie długofalowych relacji z klientami oraz dbanie o wysoką jakość komunikacji na każdym etapie współpracy.

• Praca na danych i CRM - zarządzanie procesem sprzedaży w systemie CRM, monitorowanie postępów działań oraz raportowanie wyników.

• Pełna odpowiedzialność za wyniki - monitorowanie własnych działań sprzedażowych, analizowanie skuteczności podejmowanych aktywności oraz ciągła optymalizacja podejścia do pozyskiwania klientów.

👉 Nasze wymagania

• wysoka motywacja do osiągania celów,

• umiejętność budowania relacji biznesowych,

• komunikatywność i swoboda w prowadzeniu rozmów,

• samodzielność oraz dobra organizacja pracy,

• nastawienie na rozwój i zdobywanie nowych kompetencji,

• odpowiedzialność za realizowane działania i wyniki,

• praktyczna znajomość HubSpot lub innych systemów CRM będzie dodatkowym atutem,

• mile widziane doświadczenie w branży digital marketingu.

👉 Co dla Ciebie mamy?

• wynagrodzenie 7 000–8 000 PLN netto,

• atrakcyjny system prowizyjny bez górnego limitu,

• realny wpływ na rozwój firmy i procesów sprzedażowych,

• dużą autonomię w działaniu i podejmowaniu decyzji,

• możliwość szybkiego rozwoju kompetencji sprzedażowych i biznesowych,

• udział w projektach mających bezpośredni wpływ na wyniki klientów,

• środowisko nastawione na rozwój, inicjatywę i skuteczność.

🏆 Jak wygląda sukces na tym stanowisku?

Po pierwszych 6 miesiącach:

• samodzielnie prowadzisz proces sprzedaży od pierwszego kontaktu do podpisania umowy,

• regularnie generujesz własne szanse sprzedażowe,

• budujesz trwałe relacje z klientami,

• realizujesz lub przekraczasz założone cele sprzedażowe,

• aktywnie wpływasz na rozwój działań sprzedażowych firmy.

👉 Jak wygląda proces rekrutacji?

1. Analiza zgłoszeń - przeglądamy wszystkie aplikacje i weryfikujemy ich dopasowanie do wymagań stanowiska.

2. Rozmowa telefoniczna - wybrane osoby otrzymają zaproszenie mailowe na krótką rozmowę telefoniczną. Porozmawiamy o Twoim doświadczeniu, motywacji oraz podejściu do sprzedaży.

3. Zadanie rekrutacyjne - po pozytywnym przejściu rozmowy telefonicznej, otrzymasz od nas zadanie rekrutacyjne, które pozwoli nam lepiej poznać Twój sposób pracy i myślenia.

4. Spotkanie rekrutacyjne - podczas spotkania zaprezentujesz efekty wykonanego zadania oraz poznasz swoich przyszłych bezpośrednich przełożonych. To również okazja, aby porozmawiać o współpracy i odpowiedzieć na wszystkie pytania.

5. Decyzja i informacja zwrotna - po zakończeniu procesu skontaktujemy się z Tobą z informacją o wyniku rekrutacji – niezależnie od podjętej decyzji.

Aplikuj i rozwijaj się z nami! 🚀