Analityk / Analityczka IT

Do projektów realizowanych dla naszego klienta z branży finansowej poszukujemy Analityka/Analityczki IT, który/która potrafi budować partnerskie relacje z interesariuszami, sprawnie łączyć perspektywę biznesową z technologiczną oraz uczestniczyć w rozwoju i utrzymaniu systemów informatycznych. To rola dla osoby, która chce mieć realny wpływ zarówno na kształt powstających rozwiązań, jak i na jakość współpracy pomiędzy biznesem, a zespołem IT.

Współpraca w trybie zdalnym.

Opis stanowiska:

• Analiza potrzeb biznesowych i systemowych

• Opisywanie wymagań funkcjonalnych i niefunkcjonalnych (m.in. w postaci przypadków użycia) oraz definiowanie zadań projektowych

• Projektowanie rozwiązań informatycznych (procesów biznesowych i technicznych, projektowanie interfejsów) zgodnie z wymaganiami klienta

• Prowadzenie warsztatów z interesariuszami

• Wsparcie we wdrażaniu nowych funkcjonalności, diagnozowaniu oraz usuwaniu błędów w systemach informatycznych

• Tworzenie scenariuszy testowych i testowanie aplikacji

• Opracowywanie dokumentacji systemu

  Wymagania:

• wykształcenie wyższe 

• minimum 4 lata doświadczenia w analizie biznesowo-systemowej, 

• umiejętność przekładania wymagań biznesowych na wymagania techniczne, 

• umiejętność pracy z zespołem IT, prowadzenia wycen 

• umiejętność tworzenia i aktualizacji dokumentacji funkcjonalnej, systemowej, 

• wiedza z zakresu metodyk, standardów i narzędzi związanych z rozwojem oprogramowania, 

• umiejętność identyfikowania i wizualizacji zależności oraz powiązań pomiędzy aplikacjami czy komponentami systemu, 

• praktyczna znajomość BPMN oraz notacji UML, 

  Mile widziane

• doświadczenie w branży finansowej (bankowość, leasing, faktoring), 

• podstawowa znajomość SQL, 

• doświadczenie w testowaniu funkcjonalności oraz integracji usług API (REST, SOAP) 

• znajomość systemów BPMS 

Oferujemy:

• Pracę w renomowanej organizacji (ITwiz BEST100), działającej w oparciu o międzynarodowe standardy jakości i bezpieczeństwa (ISO 9001, ISO 27001)

• Niekorporacyjną atmosferę i płaską strukturę organizacyjną

• Możliwość ciągłego rozwoju poprzez: pracę z wykorzystaniem różnorodnych technologii w projektach dla renomowanych klientów współpracę z doświadczonym zespołem ekspertów, którzy chętnie dzielą się wiedzą dofinansowanie do szkoleń i certyfikatów

• Program Poleceń Pracowniczych

• Kulturę organizacyjną opartą na wartościach: działamy z dobrą intencją dzielimy się wiedzą bierzemy odpowiedzialność stale się doskonalimy ludzie są dla nas najważniejsi działamy, znając cel i sens naszej pracy komunikujemy się szczerze i profesjonalnie

• Udział w inicjatywach dobroczynnych, w tym współpracę z Fundacja im. Joanny Radziwiłł "Opiekuńcze Skrzydła" oraz udział w świątecznej akcji „Gwiazdorzymy”

• Różnorodne i inkluzywne środowisko pracy – w naszej firmie współpracują przedstawiciele czterech pokoleń

• Równe szanse rozwoju – 50% stanowisk menedżerskich i liderskich zajmują kobiety

• Opieka medyczna LUX-MED, dofinansowanie 50% do karty Multisport, dofinansowanie do nauki języków oraz dostęp do platformy wellbeingowej